สหรัฐเผยจำนวนผู้ขอรับสวัสดิการว่างงานสัปดาห์ที่แล้วลดลงเกินคาด 16,000 ราย

ข่าวต่างประเทศ Thursday April 25, 2013 19:58 —สำนักข่าวอินโฟเควสท์ (IQ)

กระทรวงแรงงานสหรัฐเปิดเผยว่า จำนวนผู้ขอรับสวัสดิการว่างงานในรอบสัปดาห์ที่สิ้นสุดวันที่ 20 เม.ย.ลดลง 16,000 ราย มาอยู่ที่ระดับ 339,000 ราย ซึ่งลดลงมากกว่าที่นักวิเคราะห์ส่วนใหญ่คาดว่าจะขยับลงมาอยู่ที่ระดับ 351,000 ราย จากสัปดาห์ก่อนหน้าที่ระดับ 352,000 ราย

ส่วนจำนวนผู้ขอรับสวัสดิการว่างงานติดต่อกันโดยเฉลี่ย 4 สัปดาห์ ซึ่งเป็นมาตรวัดสภาวะตลาดแรงงานได้ดีกว่าเพราะมีความผันผวนน้อยกว่านั้น ลดลง 4,500 ราย แตะระดับ 357,500 ราย

การปรับตัวลดลงเกินคาดของจำนวนผู้ขอรับสวัสดิการว่างงานสะท้อนให้เห็นว่า ตลาดแรงงานของสหรัฐยังคงอยู่ในระยะฟื้นตัว นอกจากนี้ ตัวเลขดังกล่าวยังสอดคล้องกับข้อมูลที่ได้มีการเปิดเผยก่อนหน้านี้ โดย ADP ซึ่งเป็นบริษัทวิจัยตลาดแรงงานในสหรัฐ เปิดเผยว่า ภาคเอกชนทั่วสหรัฐมีการจ้างงานเพิ่มขึ้น 158,000 ตำแหน่งในเดือนมี.ค. ขณะที่กระทรวงแรงงานสหรัฐรายงานก่อนหน้านี้ว่า ตัวเลขจ้างงานนอกภาคเกษตรปรับตัวเพิ่มขึ้นเล็กน้อยเพียง 88,000 ตำแหน่งในเดือนมี.ค. และอัตราว่างงานลดลงมาอยู่ที่ 7.6% ซึ่งเป็นระดับต่ำสุดในรอบ 4 ปี จากระดับ 7.7.% ในเดือนก่อนหน้านี้

การพลิกฟื้นภาวะซบเซาในตลาดแรงงานถือเป็นหนึ่งในเป้าหมายของธนาคารกลางสหรัฐ (เฟด) โดยในการประชุมครั้งล่าสุด เฟดประกาศว่าจะยังคงเดินหน้าโครงการซื้อสินทรัพย์ในวงเงินปัจจุบันที่ 8.5 หมื่นล้านดอลลาร์/เดือน และคงอัตราดอกเบี้ยระยะสั้น (fed funds rate) ที่ระดับ 0 - 0.25% พร้อมกับย้ำว่าจะคงอัตราดอกเบี้ยที่ระดับต่ำเป็นพิเศษไปจนกว่าอัตราว่างงานจะลดลงต่ำกว่าระดับ 6.5%

คณะกรรมการเฟดระบุว่า เฟดต้องการที่จะสนับสนุนการจ้างงานให้ขยายตัวในระดับสูงสุดและสร้างเสถียรภาพด้านราคา ซึ่งสอดคล้องกับขอบเขตอำนาจหน้าที่ของเฟด นอกจากนี้ เฟดคาดว่า ด้วยการผ่อนคลายนโยบายอย่างเหมาะสม เศรษฐกิจจะมีการขยายตัวในอัตราปานกลางและอัตราว่างงานจะลดลงอย่างค่อยเป็นค่อยไป

นักลงทุนในตลาดการเงินจับตาดูกระทรวงแรงงานสหรัฐจะเปิดเผยตัวเลขจ้างงานนอกภาคการเกษตรประจำเดือนเม.ย.ในวันศุกร์หน้า ซึ่งนักวิเคราะห์ส่วนใหญ่คาดว่า ตัวเลขจ้างงานเดือนเม.ย.จะเพิ่มขึ้น 88,000 ราย หลังจากที่ทะยานขึ้นอย่างแข็งแกร่งถึง 268,000 รายในเดือนก.พ.


เว็บไซต์นี้มีการใช้งานคุกกี้ ศึกษารายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่ นโยบายความเป็นส่วนตัว และ ข้อตกลงการใช้บริการ รับทราบ