กรุงเทพฯ--2 ต.ค.--สถาบันวิจัยโอเมก้าเวิลด์คลาส
สถาบันวิจัยโอเมก้าเวิลด์คลาสจะจัดการประชุมสัมมนาผู้บริหารเรื่อง Anti-'Employee Fraud' Management: Prevention, Detection & Litigation วันที่ 17-18 ตุลาคม 2556
The Threat Within: Are you protecting your business from fraud?
การทุจริตฉ้อฉลโดยพนักงานและลูกจ้างภายในองค์กร เป็นสิ่งที่ต้องสามารถป้องกันและป้องปรามให้ได้ ทั้งในระดับบุคคลและฝ่ายงานภายในองค์กร ดังนั้น ท่านจึงควรทราบวิธีจัดการระบบอ่านสัญญาณบ่งชี้การทุจริตได้ล่วงหน้าอย่างชัดเจน รู้วิธีป้องปรามและการสอบสวน/จัดการด้วยกลยุทธ์เชิงรุกและมีความรอบคอบอย่างรัดกุม
และท่านควรต้องรู้ว่ากระบวนการตรวจสอบมีขั้นตอนที่ชอบด้วยกฏหมายอย่างรัดกุมและเป็นธรรมเพื่อลดความเสี่ยงและความเสียหายโดยตรงต่อองค์กรทำได้อย่างไร ก่อนที่จะเกิดปัญหาขึ้นในองค์กร
เมื่อถึงระดับที่จำเป็นต้องดำเนินการฟ้องร้องคดีตลอดจนการต่อสู้คดีในศาลแรงงาน ผู้บริหารควรทราบแนวทางกลยุทธ์ของการดำเนินการทางกฏหมายที่นำไปสู่การชนะคดี ซึ่งสามารถศึกษาเรียนรู้จากกรณีศึกษาและประสบการณ์จริงของนักกฏหมาย และนักบริหารแรงงานสัมพันธ์ที่เชี่ยวชาญและคร่ำหวอดโดยตรงหลายสิบปีเกี่ยวกับการฟ้องร้องและการต่อสู้คดีในชั้นศาลแรงงานกับลูกจ้างผู้ทุจริต
17 - 18 ตุลาคมนี้ ขอเชิญร่วมเจาะลึกทุกประเด็นสำคัญตลอด 2 วันเต็มที่เข้มข้นว่าด้วย 'การป้องกัน การตรวจสอบ การเตรียมฟ้องร้องและการต่อสู้คดีในชั้นศาลแรงงานกับลูกจ้างผู้ทุจริต: กลยุทธ์ เทคนิคและกรณีศึกษาจากประสบการณ์จริง' ข้อพึงระวัง ข้อปฏิบัติตามกฏหมายที่เป็นธรรม คำพิพากษาที่เกี่ยวข้อง ปัญหาและแนวทางแก้ไขล่าสุด'
เรียนรู้และปรึกษากับ 3 วิทยากรผู้เชี่ยวชาญชั้นนำด้วยประสบการณ์ตรงหลายทศวรรษ
1. คุณเกรียงไกร เจียมบุญศรี Baker & Mckenzie ผูัเชี่ยวชาญด้านกฏหมายแรงงานและการจ้างงานมากกว่า 30 ปีได้ให้คำปรึกษาทางกฏหมายใหกับบริษัทชั้นนำมากมาย
2. คุณธานี ภู่หอม Former Senior Vice President 'Security Risk Management', Thai Military Bank และ Former National Security Manager, DHL Express International (Thailand)
3. คุณธนวัฒน์ ดวงอุดม Former Senior Vice President Employee Relations Department KASIKORN BANK ประสบการณ์ตรงในการจัดการกับพนักงานผู้ทุจริตมานานหลายทศวรรษ
การสัมมนาเจาะลึกพิเศษครั้งนี้ วิทยากรทกท่านจะเน้นการบรรยายและการตั้งคำถามเพื่อกระตุ้นให้เกิดแนวคิดเชิงกลยุทธ์ ระบบการจัดการ อธิบายวิธีขั้นตอนที่นำกลับไปใช้ได้จริง การยกตัวอย่างที่เกิดขึ้นแล้วเพื่อเป็นข้อคิดและบทเรียน ตลอดจนการทำกรณีศึกษาเพื่อให้สามารถคิดวิเคราะห์หาทางแก้ไขได้ต่อไป และการแลกเปลี่ยนประสบการณ์ตรงร่วมกับผู้เข้าร่วมการสัมมนาอย่างเข้มข้น
ขอเชิญเข้าร่วมกัน 'เรียนรู้แบบเป็นทีมตั้งแต่ 2 ท่านขึ้นไป' เพื่อให้สามารถร่วมกันนำกลับมาประยุกต์ในองค์กรได้อย่างทรงพลัง