กรุงเทพฯ--29 พ.ค.--มหาวิทยาลัยราชภัฏนครราชสีมา
เมื่อวันที่ 14-17 พฤษภาคม 2557 กองบริหารงานบุคคล มหาวิทยาลัยราชภัฏนครราชสีมา ได้จัดโครงการอบรมเชิงปฏิบัติการการพัฒนาศักยภาพบุคลากรสายสนับสนุนให้สามารถวิเคราะห์ และประเมินค่างานในการกำหนดระดับตำแหน่ง รุ่นที่ 1 และ รุ่นที่ 2 ณ ห้องประชุมวิทยาการจัดการ 1 โดยมี รองศาสตราจารย์ ดร.วิเชียร ฝอยพิกุล รองอธิการบดีฝ่ายบริหาร เป็นประธานเปิดการอบรมพร้อมกล่าวต้อนรับวิทยากร รองศาสตราจารย์สุรชัย ขวัญเมือง
การจัดการอบรมในครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อพัฒนาศักยภาพบุคลากรสายสนับสนุนให้สามารถวิเคราะห์ และประเมินค่างานในการกำหนดระดับตำแหน่งงาน กระบวนการในการจัดทำการกำหนดตำแหน่งงานของการประเมินค่างานได้อย่างถูกต้อง พร้อมทั้งสามารถกำหนดโครงสร้างของงานอย่างเป็นระบบ มีความสมเหตุสมผลในแง่ของความสำคัญของงาน และทำให้บุคลากรเกิดขวัญกำลังใจในการปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ