กรุงเทพฯ--20 ม.ค.--รีซอร์ท แทงค์ กรุ๊ป
คุณอัญชลีพร โภคาปราการ ผู้ประสานงานฝ่ายการตลาด บริษัท รีซอร์ท แทงค์ กรุ๊ป เปิดเผยว่า ในการบริหารองค์กรยุคใหม่เพื่อนำไปสู่ความสำเร็จนั้น การรับฟังเสียงและความคิดเห็นจากพนักงาน, ผู้ร่วมงานเป็นสิ่งสำคัญ ทางบริษัทฯ จึงได้เริ่มต้นปี 2553 นี้ ด้วยการเปิดตัวบริการใหม่ชื่อ “Reflection” ซึ่งบริการนี้จะช่วยให้ลูกค้าเข้าถึงความคิดเห็นในแง่ต่างๆ ของบุคลากรในองค์กร ได้อย่างรวดเร็วและมีประสิทธิภาพ อีกทั้งยังเป็นการเก็บข้อมูลที่มีความเป็นกลาง เพื่อนำไปสู่การวิเคราะห์ผลที่เป็นประโยชน์ในการพัฒนาองค์กรต่อไป
สำหรับ Reflection นั้นเป็นบริการด้านการทำ Feedback management คือการจัดการเก็บข้อมูลในแง่มุมต่างๆ ภายในองค์กร ไม่ว่าจะเป็นการจัดการภาพลักษณ์ขององค์กร (Employment Branding) การวัดความพึงพอใจของพนักงาน (Employee satisfaction), ความผูกพันต่อองค์กร (Employee engagement), การสำรวจความคิดเห็นหลังเข้าทำงาน หรือก่อนการลาออกของพนักงาน (New hire survey / Exit survey) ความพร้อมหรือการยืดหยุ่นในการเปลี่ยนแปลง (Change readiness) รวมทั้งการทำแบบสำรวจตามวัตถุประสงค์และความต้องการขององค์กร ซึ่งบริการของเราจะครอบคลุมตั้งแต่ 1. การให้คำปรึกษา ,วางแผนงานในการออกแบบสำรวจ 2. ออกแบบคำถามและวิธีการเก็บข้อมูล โดยเรามีแบบสอบถามที่ทำขึ้นเฉพาะเจาะจงเพื่องานนั้นๆ หรือ standard template questionnaire หรือสามารถออกแบบใหม่ได้ตามวัตถุประสงค์ของงาน 3. เก็บข้อมูลทั้งในรูปแบบ แบบสอบถามออนไลน์ และแบบสอบถามบนกระดาษ 4. วิเคราะห์และสรุปผล 5. รายงานผลพร้อมข้อเสนอแนะ
“Feedback เป็นอาวุธสำคัญ และเป็น Best Practice ในการบริหารและพัฒนาองค์กรยุคใหม่ซึ่งต้องอาศัยความถูกต้องและรวดเร็วของข้อมูล รวมถึงภาพลักษณ์และความมุ่งมั่นทุ่มเทของบุคลากร คือหัวใจสำคัญของความสำเร็จขององค์กร” คุณอัญชลีพร กล่าวสรุปตอนท้าย
สอบถามข้อมูลเพิ่มเติมกรุณาติดต่อ
Email :
[email protected] ; โทร : 02 302 1404
Website : www.resourcetankgroup.com