กระทรวงแรงงานญี่ปุ่นเปิดเผยในวันนี้ว่า อัตราค่าแรงโดยเฉลี่ยต่อเดือนของคนงานญี่ปุ่นประจำเดือนมี.ค.ปรับตัวขึ้นเป็นครั้งแรกในรอบ 22 เดือน เนื่องจากพนักงานได้รับเงินค่าทำงานล่วงเวลามากขึ้น ซึ่งเป็นผลมาจากกิจกรรมภาคอุตสาหกรรมในญี่ปุ่นขยายตัวแข็งแกร่ง
ทั้งนี้ พนักงานในบริษัทที่มีพนักงานมากกว่า 5 คนขึ้นไป ได้รับค่าแรงโดยเฉลี่ย 275,637 เยน/เดือน ขณะที่ค่าแรงล่วงเวลาและค่าแรงพิเศษอื่นๆเพิ่มขึ้น 11.7% สู่ระดับ 18,204 เยน/เดือน
อย่างไรก็ตาม กระทรวงแรงงานญี่ปุ่นยังคงแสดงท่าทีระมัดระวังเกี่ยวกับแนวโน้มค่าแรง โดยกล่าวว่า "ทางกระทรวงจะต้องจับตาดูสถานการณ์ในตลาดแรงงานต่อไปว่าจะช่วยหนุนอัตราค่าแรงเพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่องหรือไม่"
ด้านกระทรวงสาธารณสุข แรงงาน และประกันสังคม ออกรายงานในวันเดียวกันว่า ค่าแรงล่วงเวลาในเดือนมี.ค.เพิ่มขึ้น 13.3% โดยอัตราค่าแรงล่วงเวลาในภาคการผลิตขยายตัวขึ้นถึง 56.1% สำนักข่าวเกียวโดรายงาน