กระทรวงทรัพยากรบุคคลของสิงคโปร์ (MOM) เปิดเผยข้อมูลเบื้องต้นในวันนี้ (30 ก.ค.) ว่า ตัวเลขจ้างงานโดยรวมในสิงคโปร์ปรับตัวขึ้น 8,400 ตำแหน่งในไตรมาส 2/2568 เมื่อเทียบเป็นรายไตรมาส สะท้อนให้เห็นว่าการจ้างงานมีความแข็งแกร่งมากขึ้นเมื่อเทียบกับไตรมาสก่อนหน้า
ตัวเลขจ้างงานในไตรมาส 2 ได้รับแรงหนุนจากการเพิ่มขึ้นของทั้งการจ้างงานประชากรในประเทศและการจ้างงานแรงงานต่างชาติ โดยการจ้างงานประชากรในประเทศขยายตัวอย่างต่อเนื่องในภาคส่วนต่าง ๆ เช่น ภาคบริการทางการเงิน และบริการด้านสุขภาพและสังคม แต่อุตสาหกรรมที่เน้นการส่งออก เช่น บริการวิชาชีพ และธุรกิจข้อมูลและการสื่อสาร ยังคงมีการจ้างงานลดลง
สำนักข่าวซินหัวรายงานว่า MOM ระบุว่า การเติบโตของการจ้างงานแรงงานต่างชาติ มาจากแรงงานที่ถือใบอนุญาตทำงาน โดยเฉพาะอย่างยิ่งในภาคการก่อสร้าง
อย่างไรก็ดี ตัวเลขจ้างงานในไตรมาส 2/2568 ปรับตัวขึ้นน้อยกว่าในไตรมาส 2/2567 ซึ่งปรับตัวขึ้น 11,300 ตำแหน่ง
ทั้งนี้ MOM ระบุว่า "คาดว่าความไม่แน่นอนของเศรษฐกิจโลกจะยังคงมีอยู่ต่อไปในอีกไม่กี่เดือนข้างหน้า และอาจส่งผลกระทบต่อการจ้างงานและการเติบโตของค่าจ้าง โดยเฉพาะในภาคส่วนที่เน้นการส่งออก"
นอกจากนี้ MOM ได้เปิดเผยผลสำรวจการคาดการณ์ทางธุรกิจระหว่างเดือนเม.ย.-มิ.ย.ซึ่งพบว่า สัดส่วนของบริษัทที่คาดว่าจะมีการจ้างงาน ลดลงจากระดับ 44.0% ในไตรมาส 2 มาอยู่ที่ระดับ 43.7% ในไตรมาส 3 ขณะที่สัดส่วนของบริษัทที่คาดว่าจะปรับขึ้นค่าจ้างก็ลดลงเช่นกัน โดยลดลงจากระดับ 24.4% มาอยู่ที่ระดับ 22.4%