กรุงเทพฯ--30 เม.ย.--OMEGAWORLDCLASS
แบรนด์ที่แท้จริงอยู่ที่ “บุคลากรขององค์กร” แบรนด์เข้มแข็งเพราะบุคลากรดำรงรักษาและส่งมอบคำมั่นสัญญาของแบรนด์ให้แก่ลูกค้าอย่างคงเส้นคงวา ดังนั้นการสร้างแบรนด์จากภายในโดยอาศัยการมีส่วนร่วมของพนักงานทุกระดับจึงเป็นกลยุทธ์ที่ชาญฉลาดขององค์กรชั้นนำทั้งในประเทศและทั่วโลก
ในการประชุมสุดยอด “Employee Engagement & Internal Branding” Summit 2010 วันที่ 26-27 พฤษภาคม 2553 ท่านจะได้เรียนรู้อย่างเข้มข้นกับผู้เชี่ยวชาญทั้ง 9 ท่านเพื่อสร้างการมีส่วนร่วมของพนักงานและแบรนด์ภายในองค์กรให้เป็นความได้เปรียบในการแข่งขัน ดังนี้
? การสร้างแบรนด์ภายในโดยเชื่อมโยงแนบแน่นกับกลยุทธ์ขององค์กร มีเอกภาพและประสิทธิผล
? การสร้างวัฒนธรรมและพฤติกรรมองค์กรอย่างสอดคล้องกับวิสัยทัศน์ ค่านิยม บุคลิกของแบรนด์
? การออกแบบ การสร้างและการสื่อสารแบรนด์ภายในองค์กรในภาวะปรกติและภาวะวิกฤต
? การก้าวขึ้นมาเป็นพันธมิตรคู่คิดของผู้บริหารระดับสูงในการดำเนินกลยุทธ์ธุรกิจและการสร้างแบรนด์ภายใน
? การสร้างและรักษาชื่อเสียงด้วยการมีส่วนร่วมอย่างจริงจังของพนักงาน
? การมีส่วนร่วมของผู้บริหารระดับสูงในการนำการเปลี่ยนแปลงเชิงบวก
? การมีส่วนร่วมของพนักงานเพื่อให้ส่งมอบคำมั่นสัญญาของแบรนด์อย่างคงเส้นคงวา
? การสร้างวัฒนธรรมการบริการที่เน้นลูกค้าเป็นศูนย์กลางอย่างมีประสิทธิผล
? การสร้างค่านิยมและพฤติกรรมองค์กรที่เป็นหนึ่งเดียวกันทั่วโลก
? การใช้เครื่องมือการสื่อสารใหม่ๆในการสร้างการมีส่วนร่วมของพนักงานในบริษัท
? การสร้างแบรนด์ภายในเพื่อให้บริษัทสามารถดึงดูดทาเลนท์เข้ามาร่วมงาน
? การขับเคลื่อนการสร้างแบรนด์จากภายในให้มีผลโดยตรงต่อผลประกอบการทางธุรกิจ