ภาพข่าวการพัฒนารูปแบบการทดสอบสมรรถนะวิชาชีพ เพื่อคัดเลือก “คน” ให้เหมาะสมกับงาน

ข่าวทั่วไป Thursday October 4, 2018 10:55 —ThaiPR.net

กรุงเทพฯ--4 ต.ค.--มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ ผลงานวิจัย เรื่อง Competencies, Aptitude, Attitude, and Technical Skills Tests as Recruitment Assessment Tools : the Case Study of BMW Manufacturing (Thailand) Co., Ltd ผลงานของ นางสาวณัฐชนก ผิวแดง นักศึกษาสาขาวิชาการค้าระหว่างประเทศและธุรกิจโลจิสติกส์ วิทยาลัยนานาชาติ มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ (มจพ.) ได้รับรางวัลชมเชย

เว็บไซต์นี้มีการใช้งานคุกกี้ ศึกษารายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่ นโยบายความเป็นส่วนตัว และ ข้อตกลงการใช้บริการ รับทราบ